一、岗位要求
1、全日制大专及以上学历,5年以上LED封装行业工作经验;
2、5年以上TOP LED封装产品开发经验,对TOP LED产品了解深入;
3、精通TOP LED封装产品的工艺,;
4、熟悉TOP LED封装的物料性能及产品特性;
6、熟悉TOP LED封装产品的开发流程,能够主导建立产品开发流程、体系的搭建;
7、有责任心、沟通能力强、有奉献精神、能适应高强度工作。
二、岗位职责:
1、负责部门人员的引进及本部门人员的绩效考评管理工作;
2、制订部门内部的改造计划,组织审定部门各项技术标准,编制、完善开发流程,并组织部门人员进行研究讨论;
3、抓好本部门项目组总结分析报告工作,定期进行项目分析、总结经验、找出存在的问题,提出改进工作的意见和建议,为公司领导决策提供专题分析报告或综合分析资料。
4、组织本部门人员的培训、技术指导以及技术难点突破工作;
5、配合营销部门开展工作,向营销部门提供必要的技术支持;
6、在需求调研中,配合营销进行需求调研工作,并对需求调研报告进行审核评定;
7、组织设计开发工作,控制开发进度;
8、对项目文档进行质量、数量和时间控制,并组织召开评审会;
9、对部门下面人员的日报、周报检查,了解每一个工程人员的工作情况以及工作状态;
10、规范部门内部管理,提高员工整体技术水平,把握技术发展方向,使得技术发展方向与主流技术合拍;
11、视下属为兄弟姐妹,在工作生活中给予最多的关爱。
1、全日制大专及以上学历,5年以上LED封装行业工作经验;
2、5年以上TOP LED封装产品开发经验,对TOP LED产品了解深入;
3、精通TOP LED封装产品的工艺,;
4、熟悉TOP LED封装的物料性能及产品特性;
6、熟悉TOP LED封装产品的开发流程,能够主导建立产品开发流程、体系的搭建;
7、有责任心、沟通能力强、有奉献精神、能适应高强度工作。
二、岗位职责:
1、负责部门人员的引进及本部门人员的绩效考评管理工作;
2、制订部门内部的改造计划,组织审定部门各项技术标准,编制、完善开发流程,并组织部门人员进行研究讨论;
3、抓好本部门项目组总结分析报告工作,定期进行项目分析、总结经验、找出存在的问题,提出改进工作的意见和建议,为公司领导决策提供专题分析报告或综合分析资料。
4、组织本部门人员的培训、技术指导以及技术难点突破工作;
5、配合营销部门开展工作,向营销部门提供必要的技术支持;
6、在需求调研中,配合营销进行需求调研工作,并对需求调研报告进行审核评定;
7、组织设计开发工作,控制开发进度;
8、对项目文档进行质量、数量和时间控制,并组织召开评审会;
9、对部门下面人员的日报、周报检查,了解每一个工程人员的工作情况以及工作状态;
10、规范部门内部管理,提高员工整体技术水平,把握技术发展方向,使得技术发展方向与主流技术合拍;
11、视下属为兄弟姐妹,在工作生活中给予最多的关爱。
职位类别: 研发部经理/技术主管
举报
全选
申请职位
-
10-12万/年申请职位学历要求:统招专科及本科以上 岗位内容: 1、负责公司各产品售后服务保障; 2、负责统筹策划售后服务流程化/体系化的运营标准; 3、根据氢车或氢能装备投放地点及应用场景针对性的建立服务保障体系..
-
1.5-3万/月申请职位分管制片工艺技术文件制定、生产成本降低、现场异常问题处理、不合格品原因分析: 1、本科3年以上经验、有国内外锂电大企业等工作经历者优先,年龄45岁以下; 2、精通电芯制片工段工艺优先; 3、有丰..
-
1.5-3万/月申请职位分管化成分容段工艺技术文件制定、生产成本降低、现场异常问题处理、不合格品原因分析: 1、本科3年以上经验、有国内外锂电大企业等工作经历者优先,年龄45岁以下; 2、精通电芯化成分容工段工艺优先..
-
0.5-1万/月申请职位职位信息: 1.负责集团IT信息化发展与支持、服务和ERP维护; 2.集团产品小程序维护和公司官网维护; 3.负责集团办公室网络、打印机、电脑、电话、机房数据中心建设等; 4.集团临时其他临时性工作; ..
-
1-1.5万/月申请职位岗位职责: 1、负责基地内部工程对接; 2、对整体工程进度、质量、品牌负责; 3、负责厂区内基础维修; 4、配合新建、扩容项目的各项配套工作现场勘察、技术确认; 5、遵守公司EHS相关制度; 6、上..
-
1-1.5万/月申请职位岗位职责: 1、负责厂务运行成本收集,测算相关工作; 2、对日常厂务运行工作的安全进行指导,纠正错误动作,保证系统正常运行; 3、对厂务设备的维护保养计划进行跟踪,进行技术指导和确认效果; 4..
-
0.9-1.5万/月申请职位岗位职责: 1、主要负责厂房、建安协调等施工管理工作。负责项目专业范围内的施工进度、质是、成本、安全控制及施工监督、协调工作。 2、依据施工计划、安排、指导、监督施工队进行工程施工 3、负责..
-
1-1.7万/月申请职位1.负责制定设备使用、养护、维修等相关规章制度,并对制度的执行情况进行监督; 2.制定设备的维修、养护计划,并监督执行; 3.对企业的设备进行评估,确定设备运行或者操作技术问题,对设备进行维修..
-
0.8-1.5万/月申请职位岗位职责: 1、负责设备部门日常工作安排,人员安排等。 2、负责设备部门工作计划的执行、实施。 3、公司生产设备的维修、维护、保养,以及对员工操作培训指导; 4、负责设备使用过程中的巡查、..
-
21-25万/年申请职位主要职责: 1、负责项目部安全质量环境的具体工作的落实; 2、负责项目HSE管理具体工作的组织工作。对分包队伍实施全过程的HSE管理具体组织落实。参与或配合工程安全事件的调查处理工作; 3、负责组..